Contato do responsável:
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Supervisor Operacional | Belo Horizonte/MG em Belo Horizonte
Número de vagas:
1 vaga
Vaga válida até:
19.07.2026, 23:59
Local de atuação:
Belo Horizonte
Faixa salarial:
R$ 3000 - R$ 4000
Regime de contrato:
Efetivo – CLT
Detalhes da vaga
Principais Responsabilidades:
Supervisionar e orientar equipes operacionais;
Acompanhar e garantir o cumprimento dos procedimentos internos;
Monitorar indicadores de desempenho, produtividade e qualidade;
Realizar gestão de escalas, controle de ponto e distribuição de atividades;
Identificar oportunidades de melhoria nos processos operacionais;
Garantir o cumprimento das normas de segurança e utilização de EPIs;
Elaborar relatórios e prestar suporte à gestão da operação;
Atuar na resolução de conflitos e na condução de equipes;
Assegurar o cumprimento das metas e resultados estabelecidos pela empresa.
Requisitos:
Ensino Médio completo (desejável Ensino Superior em andamento ou concluído);
Experiência com liderança de equipes operacionais;
Conhecimento em gestão de processos e indicadores;
Habilidade de comunicação, organização e tomada de decisão;
Conhecimento básico/intermediário do Pacote Office.
Competências Desejadas:
Liderança;
Proatividade;
Senso de responsabilidade;
Boa comunicação interpessoal;
Capacidade de resolução de problemas;
Foco em resultados.
Supervisionar e orientar equipes operacionais;
Acompanhar e garantir o cumprimento dos procedimentos internos;
Monitorar indicadores de desempenho, produtividade e qualidade;
Realizar gestão de escalas, controle de ponto e distribuição de atividades;
Identificar oportunidades de melhoria nos processos operacionais;
Garantir o cumprimento das normas de segurança e utilização de EPIs;
Elaborar relatórios e prestar suporte à gestão da operação;
Atuar na resolução de conflitos e na condução de equipes;
Assegurar o cumprimento das metas e resultados estabelecidos pela empresa.
Requisitos:
Ensino Médio completo (desejável Ensino Superior em andamento ou concluído);
Experiência com liderança de equipes operacionais;
Conhecimento em gestão de processos e indicadores;
Habilidade de comunicação, organização e tomada de decisão;
Conhecimento básico/intermediário do Pacote Office.
Competências Desejadas:
Liderança;
Proatividade;
Senso de responsabilidade;
Boa comunicação interpessoal;
Capacidade de resolução de problemas;
Foco em resultados.
Pré-requisitos
Nível de escolaridade
Ensino Médio (2º Grau)
Experiência exigida
Entre 1 e 3 anos