Contato do responsável:
GAUCHA SERVICO DE APOIO ADMINISTRATIVO LTDA - ME
Analista De RH - DHO em Porto Alegre
Número de vagas:
1 vaga
Vaga válida até:
14.08.2026, 23:59
Local de atuação:
Porto Alegre
Faixa salarial:
R$ 3500 - R$ 3700
Regime de contrato:
Efetivo – CLT
Detalhes da vaga
Principais responsabilidades:
Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para vagas comerciais;
Realizar alinhamento de perfil com gestores e conduzir entrevistas por competências;
Desenvolver estratégias de atração, hunting e gestão de banco de talentos;
Acompanhar indicadores de recrutamento e garantir uma excelente experiência aos candidatos;
Apoiar ações de onboarding, treinamento, desenvolvimento e integração de novos colaboradores;
Participar de iniciativas de endomarketing, comunicação interna e engajamento;
Contribuir para a estruturação e melhoria dos processos de RH.
Requisitos:
Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
Experiência comprovada com Recrutamento e Seleção de profissionais da área comercial;
Vivência com entrevistas por competências, hunting e plataformas de recrutamento;
Conhecimento em indicadores de RH e Excel intermediário;
Perfil organizado, comunicativo, analítico, proativo e com senso de .
Diferenciais:
Experiência em empresas dos segmentos de crédito, serviços financeiros, seguros ou assistências;
Vivência com recrutamento em alto volume;
Conhecimento em treinamento e desenvolvimento, endomarketing e employer branding.
Se você gosta de desafios, tem perfil consultivo e quer contribuir para a formação de equipes comerciais de alta performance, essa oportunidade é para você!
Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para vagas comerciais;
Realizar alinhamento de perfil com gestores e conduzir entrevistas por competências;
Desenvolver estratégias de atração, hunting e gestão de banco de talentos;
Acompanhar indicadores de recrutamento e garantir uma excelente experiência aos candidatos;
Apoiar ações de onboarding, treinamento, desenvolvimento e integração de novos colaboradores;
Participar de iniciativas de endomarketing, comunicação interna e engajamento;
Contribuir para a estruturação e melhoria dos processos de RH.
Requisitos:
Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
Experiência comprovada com Recrutamento e Seleção de profissionais da área comercial;
Vivência com entrevistas por competências, hunting e plataformas de recrutamento;
Conhecimento em indicadores de RH e Excel intermediário;
Perfil organizado, comunicativo, analítico, proativo e com senso de .
Diferenciais:
Experiência em empresas dos segmentos de crédito, serviços financeiros, seguros ou assistências;
Vivência com recrutamento em alto volume;
Conhecimento em treinamento e desenvolvimento, endomarketing e employer branding.
Se você gosta de desafios, tem perfil consultivo e quer contribuir para a formação de equipes comerciais de alta performance, essa oportunidade é para você!
Pré-requisitos
Nível de escolaridade
Ensino Superior
Experiência exigida
Entre 3 e 5 anos