Contato do responsável:

Confidencial

Especialista De Marketing em São Paulo

Marketing

Número de vagas:

1 vaga

Vaga válida até:

22.08.2026, 23:59

Local de atuação:

São Paulo

Faixa salarial:

R$ 7300

Regime de contrato:

Prestador de Serviços (PJ)

Detalhes da vaga

Principais responsabilidades
• Mapear e priorizar feiras, congressos e eventos do setor com maior potencial de retorno estratégico e comercial.
• Negociar com organizadores, parceiros e fornecedores (estandes, camarotes, cotas de patrocínio, credenciamentos).
• Identificar e viabilizar oportunidades de palestras, painéis e presença institucional da liderança em eventos do setor.
• Coordenar toda a logística de participação: montagem, materiais, equipe em campo, cronograma e orçamento.
Engajamento e cultura interna
• Idealizar e executar eventos internos (confraternizações, datas comemorativas, lançamentos, campanhas motivacionais).
• Propor iniciativas que conectem a cultura da empresa às ações externas de marca.
Estratégia comercial por evento
• Propor, para cada feira ou evento mapeado, o formato de participação mais adequado ao objetivo comercial
• Recomendar se vale investir em anúncio/patrocínio dentro do evento e em que formato.
• Definir se a ativação vai contar com promotores, equipe de vendas em campo, distribuição de material impresso, uniforme especial ou outros elementos de ação comercial direta.
• Apresentar essas propostas de forma estruturada para validação da diretoria antes da execução.
Planejamento, orçamento e prestação de contas
• Elaborar o planejamento orçamentário de cada feira, evento ou ação (estande, patrocínio, brindes, deslocamento, hospedagem e demais custos envolvidos).
• Construir e gerenciar o cronograma de cada iniciativa, do planejamento à execução, prevendo prazos de fornecedores, produção e entregas.
• Ser a interface principal com os diversos fornecedores envolvidos (organizadores de feira, produtoras de evento, gráficas, brindes, hospedagem, entre outros), acompanhando cotações, contratos e entregas.
• Após cada evento, apresentar prestação de contas com visão comercial: quanto foi investido, quantos leads/oportunidades foram gerados, quais negociações avançaram e qual o retorno estimado para a empresa.
• Manter um histórico consolidado de custo por evento para embasar decisões de investimento nos próximos ciclos.
Incentivos comerciais
• Idealizar e operacionalizar ações de incentivo para clientes e parceiros comerciais (camarotes, experiências, kits e brindes de ativação).
• Alinhar cada iniciativa de incentivo com os objetivos comerciais do time de vendas e da diretoria.
• Gerenciar orçamento, fornecedores e prazos de entrega dessas ações.
Brindes e relacionamento com clientes
• Planejar e executar a campanha anual de brindes de final de ano, com curadoria personalizada por cliente.
• Manter e atualizar uma base de preferências de clientes-chave, em conjunto com o time comercial e CRM.
• Gerenciar fornecedores de brindes, prazos de produção e logística de envio.
• Garantir que cada entrega reflita o posicionamento de marca e o cuidado com a experiência do cliente.
Requisitos
• Vivência em negociação com fornecedores, parceiros e organizadores de eventos.
• Experiência com planejamento e controle orçamentário de eventos e ações comerciais.
• Facilidade para estruturar dados e relatórios que sustentem recomendações e propostas comerciais.
• Facilidade de trânsito entre áreas (marketing, comercial, Pessoas e Cultura, diretoria).
• Organização para gerenciar múltiplos projetos e prazos simultâneos.
• Boa comunicação escrita e verbal, com capacidade de representar a empresa externamente.
• Disponibilidade para viagens e eventos fora do horário comercial, quando necessário.
Indicadores de sucesso (KPIs)
• Número de feiras/eventos estratégicos mapeados e executados no período.
• Retorno comercial por evento (leads gerados, oportunidades originadas, negociações avançadas, custo por lead e por oportunidade).
• Aderência ao orçamento e ao cronograma planejados para cada evento.
• Número de oportunidades de palestra/presença institucional conquistadas.
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Pré-requisitos

Nível de escolaridade

Ensino Superior

Experiência exigida

Entre 3 e 5 anos