Estágio Corretor De Imóveis em São Paulo

A maior Imobiliária da América Latina, permanece formando corretores de imóveis que realizam sonhos há 90 anos!
Somos uma equipe de vendas digital e atuamos presencialmente no salão online da Imobiliária atendendo leads e clientes, realizando agendamentos de visitas presenciais aos imóveis e aos stands de vendas.
Estamos recrutando candidatos interessados em iniciar uma nova carreira profissional focada em vendas.
Trabalho totalmente comissionado: Comissões de 1,5% até 3% sobre o valor total do imóvel vendido.
Contrato de associação: Profissional autônomo/empreendedor, sem vínculo empregatício.
Não exigimos experiência na área, pois você realizará o Curso Técnico em Transações Imobiliárias e conciliará com o trabalho de estágio supervisionado concedido por um corretor experiente em vendas e gestão de equipe. Dessa forma, você vai exercer todo seu aprendizado, vai adquirir experiência, enriquecer sua carteira de clientes, e receber seus ganhos sobre todas as suas vendas.
Exigimos que você seja maior de idade, tenha ensino médio completo e disponibilidade de horários para atuação presencial em período integral ou parcial manhã e tarde, com a possibilidade de conciliar com o curso EAD.
Inicialmente, não é necessário ter CRECI, mas se tiver, será um diferencial e não precisará passar pelo estágio. O modelo de trabalho permanece o mesmo.
Ter experiência anterior em vendas de qualquer setor, também, é um diferencial.

REQUISITOS IMPORTANTES:
- Residir em São Paulo – SP;
- Ser maior de 18 anos;
- Ter ensino médio completo (necessário para matrícula no curso técnico);
- Disponibilidade para trabalhar em período integral.
- Disponibilidade para trabalhar presencialmente na Zona Oeste de SP.

TRABALHO PRESENCIAL: Rua Estados Unidos, nº 1971 - Jardim América - Zona Oeste de São Paulo, SP.

SOBRE O PROCESSO SELETIVO:
1º: Após sua presença na apresentação coletiva e na entrevista com o gerente de vendas, você deverá inscrever-se no curso Técnico em Transações Imobiliárias.
2º: Com o comprovante de matrícula em mãos, você enviará sua documentação ao RH da Lopes e cumprirá o período de integração da empresa, uma espécie de treinamento.
3º: Na seguinte semana, você já poderá começar a trabalhar. Após o período de capacitação, estará liberado para dar início ao estágio perante o CRECI.
(Passos posteriores, e mais informações, serão esclarecidos na coletiva da empresa e na entrevista com o gerente.)

Candidate-se! Você receberá o convite para uma entrevista que lhe dará mais detalhes!

Nível de escolaridade

Ensino Médio (2º Grau)

Experiência exigida

Sem experiência