Contato do responsável:
Gaby Rigor Aluguel de Roupas
Gerente De Loja Para A Gaby Rigor em São Paulo
Número de vagas:
1 vaga
Vaga válida até:
24.07.2026, 23:59
Local de atuação:
São Paulo
Faixa salarial:
R$ 4000
Regime de contrato:
Efetivo – CLT
Detalhes da vaga
A Gaby Rigor, loja tradicional de aluguel de roupas de festa e trajes s em São Mateus, busca uma Gerente de Loja para liderar a equipe, garantir a qualidade no atendimento e cuidar de toda a organização e finanças da loja.
Responsabilidades e atribuições:
Atender clientes com atenção, garantindo qualidade em todo o processo (prova, retirada e devolução das roupas).
Apoiar a equipe no cumprimento de metas de vendas.
Resolver situações de troca, ajustes ou reclamações com cordialidade.
Acompanhar, orientar e motivar vendedoras e auxiliares.
Definir escalas e responsabilidades diárias.
Garantir que todas sigam os procedimentos da loja.
Manter salão, provadores e estoque sempre limpos e organizados.
Garantir a conservação dos móveis, equipamentos e estrutura da loja.
Ajustar rotinas e procedimentos para melhorar o dia a dia de trabalho.
Conferir entrada e saída de roupas, avaliando conservação das peças.
Supervisionar envios para lavanderia, costura e reparos.
Organizar roupas por código e categoria, mantendo tudo identificado.
Controlar contratos, prazos e pagamentos.
Realizar e acompanhar o fechamento de caixa diário.
Gerir gastos da loja (água, luz, material de limpeza, lavanderia, etc.), buscando economia e eficiência.
Produzir relatórios de vendas, custos e movimentação.
Requisitos e Qualificações:
Experiência em gestão de loja, varejo ou moda (preferencialmente com aluguel de roupas).
Ensino médio completo (desejável superior em Administração, Moda ou áreas afins).
Perfil responsável, com atenção a finanças e processos.
Organização, liderança e boa comunicação.
Facilidade para resolver problemas.
Responsabilidades e atribuições:
Atender clientes com atenção, garantindo qualidade em todo o processo (prova, retirada e devolução das roupas).
Apoiar a equipe no cumprimento de metas de vendas.
Resolver situações de troca, ajustes ou reclamações com cordialidade.
Acompanhar, orientar e motivar vendedoras e auxiliares.
Definir escalas e responsabilidades diárias.
Garantir que todas sigam os procedimentos da loja.
Manter salão, provadores e estoque sempre limpos e organizados.
Garantir a conservação dos móveis, equipamentos e estrutura da loja.
Ajustar rotinas e procedimentos para melhorar o dia a dia de trabalho.
Conferir entrada e saída de roupas, avaliando conservação das peças.
Supervisionar envios para lavanderia, costura e reparos.
Organizar roupas por código e categoria, mantendo tudo identificado.
Controlar contratos, prazos e pagamentos.
Realizar e acompanhar o fechamento de caixa diário.
Gerir gastos da loja (água, luz, material de limpeza, lavanderia, etc.), buscando economia e eficiência.
Produzir relatórios de vendas, custos e movimentação.
Requisitos e Qualificações:
Experiência em gestão de loja, varejo ou moda (preferencialmente com aluguel de roupas).
Ensino médio completo (desejável superior em Administração, Moda ou áreas afins).
Perfil responsável, com atenção a finanças e processos.
Organização, liderança e boa comunicação.
Facilidade para resolver problemas.
Pré-requisitos
Nível de escolaridade
Ensino Médio (2º Grau)
Experiência exigida
Entre 3 e 5 anos