Contato do responsável:
Confidencial
Testador De Software Júnior - Home Office em São Paulo
Número de vagas:
1 vaga
Vaga válida até:
17.10.2026, 23:59
Local de atuação:
São Paulo
Faixa salarial:
R$ 3200 - R$ 3500
Regime de contrato:
Efetivo – CLT
Detalhes da vaga
Vaga: Testador de Software Júnior Remoto
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Testador(a) de Software Júnior para atuar remotamente, auxiliando na verificação da qualidade de sistemas, sites e aplicativos. O profissional será responsável por executar testes, identificar falhas e inconsistências e registrar problemas para contribuir com a melhoria dos produtos digitais.
Principais atividades:
Realizar testes funcionais em sistemas, sites e aplicativos;
Verificar se as funcionalidades operam conforme os requisitos definidos;
Identificar, registrar e reportar erros e falhas encontrados;
Executar testes de navegação, formulários, cadastros e outras funcionalidades;
Repetir testes após correções realizadas pela equipe de desenvolvimento;
Documentar os resultados dos testes em planilhas ou ferramentas específicas;
Auxiliar na elaboração de casos e roteiros de testes;
Trabalhar em conjunto com as equipes de desenvolvimento e qualidade;
Contribuir para a melhoria contínua dos sistemas e da experiência do usuário.
Requisitos:
Ensino médio completo ou formação na área de tecnologia, conforme os critérios da empresa;
Conhecimentos básicos de informática;
Atenção aos detalhes, raciocínio lógico e capacidade de observação;
Organização e boa comunicação escrita;
Facilidade para aprender ferramentas e sistemas digitais;
Conhecimentos básicos de testes de software serão considerados um diferencial;
Experiência prévia não obrigatória, caso a empresa ofereça treinamento.
Regime de trabalho: Remoto (home office).
Perfil desejado: Pessoa analítica, organizada, curiosa, responsável e com interesse em tecnologia, sistemas e qualidade de software.
Objetivo da função: Contribuir para a qualidade e a confiabilidade dos sistemas, identificando problemas antes da disponibilização das funcionalidades aos usuários.
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Testador(a) de Software Júnior para atuar remotamente, auxiliando na verificação da qualidade de sistemas, sites e aplicativos. O profissional será responsável por executar testes, identificar falhas e inconsistências e registrar problemas para contribuir com a melhoria dos produtos digitais.
Principais atividades:
Realizar testes funcionais em sistemas, sites e aplicativos;
Verificar se as funcionalidades operam conforme os requisitos definidos;
Identificar, registrar e reportar erros e falhas encontrados;
Executar testes de navegação, formulários, cadastros e outras funcionalidades;
Repetir testes após correções realizadas pela equipe de desenvolvimento;
Documentar os resultados dos testes em planilhas ou ferramentas específicas;
Auxiliar na elaboração de casos e roteiros de testes;
Trabalhar em conjunto com as equipes de desenvolvimento e qualidade;
Contribuir para a melhoria contínua dos sistemas e da experiência do usuário.
Requisitos:
Ensino médio completo ou formação na área de tecnologia, conforme os critérios da empresa;
Conhecimentos básicos de informática;
Atenção aos detalhes, raciocínio lógico e capacidade de observação;
Organização e boa comunicação escrita;
Facilidade para aprender ferramentas e sistemas digitais;
Conhecimentos básicos de testes de software serão considerados um diferencial;
Experiência prévia não obrigatória, caso a empresa ofereça treinamento.
Regime de trabalho: Remoto (home office).
Perfil desejado: Pessoa analítica, organizada, curiosa, responsável e com interesse em tecnologia, sistemas e qualidade de software.
Objetivo da função: Contribuir para a qualidade e a confiabilidade dos sistemas, identificando problemas antes da disponibilização das funcionalidades aos usuários.
Pré-requisitos
Nível de escolaridade
Ensino Médio (2º Grau)