ANALISTA DE RH em Taubaté

Atuar de forma generalista nos subsistemas de RH, com foco em R&S, T&D, Onboarding, Desenvolvimento Organizacional e engajamento.
Conduzir processos seletivos end-to-end para posições operacionais, técnicas, administrativas e de liderança.
Gerenciar a matriz de treinamentos, LNT, programas obrigatórios e indicadores da área.
Conduzir o onboarding e apoiar os ciclos de avaliação de desempenho e PDI.
Planejar e executar ações de engajamento, comunicação interna, eventos e programas de reconhecimento.
Prestar suporte consultivo às lideranças e atuar na melhoria contínua dos processos de RH.

Nível de escolaridade

Ensino Superior

Experiência exigida

Entre 3 e 5 anos