Analista De Departamento Pessoal em Curitiba

Principais responsabilidades:
Processar e conferir a folha de pagamento mensal;
Realizar cálculos e conferências de férias, rescisões, 13º salário e adiantamentos;
Gerir os processos relacionados ao eSocial, garantindo o envio correto dos eventos;
Apurar e conferir encargos trabalhistas e previdenciários;
Administrar e validar informações de ponto eletrônico, banco de horas e jornada de trabalho;
Atender colaboradores e gestores em demandas relacionadas ao Departamento Pessoal;
Elaborar relatórios e indicadores da área;
Apoiar auditorias internas e externas;
Garantir a conformidade dos processos trabalhistas e previdenciários;
Participar de projetos de melhoria contínua e automatização de processos.

Requisitos obrigatórios:
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
Sólida experiência em folha de pagamento, férias, rescisão, encargos trabalhistas, e-Social, benefícios e ponto eletrônico;
Conhecimento prático no Sistema Domínio, especialmente nos módulos Administração de Pessoal, Controle de Ponto, Benefícios;
Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;
Excel intermediário ou avançado;
Disponibilidade para atuação presencial.

Interessados enviar currículo para com o título da vaga no assunto da mensagem.

Nível de escolaridade

Ensino Superior

Experiência exigida

Entre 3 e 5 anos