Contato do responsável:
Confidencial
Gestor De DHO em São Paulo
Número de vagas:
1 vaga
Vaga válida até:
11.09.2026, 23:59
Local de atuação:
São Paulo
Faixa salarial:
R$ 6000 - R$ 6001
Regime de contrato:
Efetivo – CLT
Detalhes da vaga
Vaga: Gestor(a) de DHO - Perus/SP - CLT
Local: Próximo à estação de trem (100% presencial)
Salário: A combinar
Bônus: Até 1 salário/ano conforme metas
Sobre a posição:
Atuação estratégica e operacional na área de Desenvolvimento Humano Organizacional, com interface direta com os colaboradores. O profissional será responsável por estruturar, acompanhar e aprimorar processos de gestão de pessoas, garantindo alinhamento com a cultura e objetivos da empresa.
Benefícios:
Assistência médica
Assistência odontológica
Vale-refeição
Vale-transporte
Convênio com farmácia
Seguro de vida
Day off
Universidade corporativa
Principais responsabilidades:
Condução de processos de recrutamento e seleção
Aplicação de avaliação de desempenho e desenvolvimento de PDI
Gestão de cargos e salários
Criação e condução de projetos de DHO
Planejamento e execução de ações de endomarketing e eventos internos
Atuação próxima aos colaboradores, promovendo alinhamento, engajamento e melhoria de processos
Apoio na estruturação da universidade corporativa
Análise e correção de processos e fluxos internos
Requisitos:
Experiência na área de DHO (nível Analista Sênior)
Vivência em avaliação de desempenho, PDI, recrutamento e projetos de RH
Formação em Administração ou áreas correlatadas
Perfil hands-on, com boa comunicação e facilidade para apresentações
Perfil com facilidade de relacionamento e influência
Local: Próximo à estação de trem (100% presencial)
Salário: A combinar
Bônus: Até 1 salário/ano conforme metas
Sobre a posição:
Atuação estratégica e operacional na área de Desenvolvimento Humano Organizacional, com interface direta com os colaboradores. O profissional será responsável por estruturar, acompanhar e aprimorar processos de gestão de pessoas, garantindo alinhamento com a cultura e objetivos da empresa.
Benefícios:
Assistência médica
Assistência odontológica
Vale-refeição
Vale-transporte
Convênio com farmácia
Seguro de vida
Day off
Universidade corporativa
Principais responsabilidades:
Condução de processos de recrutamento e seleção
Aplicação de avaliação de desempenho e desenvolvimento de PDI
Gestão de cargos e salários
Criação e condução de projetos de DHO
Planejamento e execução de ações de endomarketing e eventos internos
Atuação próxima aos colaboradores, promovendo alinhamento, engajamento e melhoria de processos
Apoio na estruturação da universidade corporativa
Análise e correção de processos e fluxos internos
Requisitos:
Experiência na área de DHO (nível Analista Sênior)
Vivência em avaliação de desempenho, PDI, recrutamento e projetos de RH
Formação em Administração ou áreas correlatadas
Perfil hands-on, com boa comunicação e facilidade para apresentações
Perfil com facilidade de relacionamento e influência
Pré-requisitos
Nível de escolaridade
Ensino Superior